2018年度 新卒採用情報Recruit Infomation

募集職種・分野

総合職
まずは現場を経験してもらい、将来的には部門をまとめるリーダーとして、予算管理・利益管理・部下育成等を行い、部署を管理運営していただきます。

自動車リサイクル業は、専門的知識がなくても入社してからの勉強で対応できます。だからこそ文系理系を問わない募集となっています。初めは知識・技術がなくても、勉強会や仕事を通して身につけていってください。
お客様(整備業者さんや一般個人さん)と接する機会が多い会社なので、小売業やサービス業のようなイメージをもっていただければ分かりやすいかもしれません。

入社後の流れ・仕事内容

■車輌買取受付
事務所にて、電話での一般のお客様や業者様からの車輌買取りの問い合わせに対して見積もりや必要書類の案内をします。また、廃車の手続きに来店されたお客様の車輌の買取りの手続きを行います。感覚で車輌を査定するのではなく、これまでに蓄積してきたデータをもとに適正な買取価格を提示し、お客様の安心・信頼を得ています。

■国内部品商品化
お客様から買取りさせていただいた車輌から、まだ使用可能な部品を取外し商品化していきます。取外した部品はテストや美化を行い、ヤフオク!や同業者間のネットワーク上で販売できるようにコンピュータに登録していきます。約25,000点の部品が大型自動倉庫にて管理してあり、毎日120点以上の部品が日本全国のお客様のもとへ発送されています。
不要となった車輌でも、まだまだ部品としての価値があり多くのお客様が必要としています。その架け橋を担う部門です。

■海外中古部品販売
自動車中古部品を海外のお客様へ販売します。海外のバイヤー様との価格交渉や、取り外した部品を管理、部品をコンテナに積み込み出荷などを行います。国によってや、その時期によって人気のある車種が違うので常に情報を仕入れてお互いに納得できる価格をつけていくことが大切です。現在久保田オートパーツではこの海外中古部品販売=輸出に力を入れているところです。

上記のような部門をはじめとして、久保田オートパーツには約10の部門があります。さまざま部門を経験しながら、将来的には部門をまとめるリーダーとして、予算管理・利益管理・部下育成などを行い、部門を管理運営していただきます。
初任給 大卒基本給 175,000円

給与イメージ(平成28年4月入社の新入社員さんの例) 
  総支給額225,135円(時間外16時間程度の場合)
諸手当 家族手当、通勤手当、役職・役割手当、業務手当
昇給 年1回
賞与 年2回(7月、12月)
休日・休暇 日曜、土曜月2回、祝日、盆、正月、GW
福利厚生 社員旅行(年1回)、社内バーベキュー(夏)、忘年会
社会保険完備

~表彰・褒賞制度~
社長賞・優秀社員賞
環境整備表彰
サンクスカード表彰
100回帳表彰
安全運転表彰
勤務地 宮崎市細江字板川4231番
勤務時間 8:10~17:30
教育制度 新入社員研修、朝の勉強会、必要に応じて資格取得も。
募集職種 総合職
募集人数 3~5名
募集学科 全学部全学科
(理系というイメージがあるかもしれませんが、そんなことはありません!文系・理系を問わず募集しています)
提出書類 履歴書、成績証明書、健康診断書、卒業見込証明書
選考方法 適性検査、面接
問い合わせ先 〒880-2116
宮崎市細江字板川4231
TEL:0985-62-3939
採用担当:小川歩
クボタをうごかせ 採用案内

クボタオートパーツのお仕事

  • 廃車・中古車買取
  • リサイクルパーツ販売
  • 中古車販売

ISO14001 取得

UKAS 14001 ISO14001を取得し環境負荷を抑えながら、自動車リサイクルに取り組んでいます。
認証証明番号:CME20762